PwC Japan監査法人 採用公式note

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PwC Japan有限責任監査法人の採用公式noteアカウントです。まっすぐこだわりを持って生きている、PwC Japan監査法人の人を伝える記事をお届けします。

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人財育成担当が語る、プロフェッショナル人財を育てる仕組み

自己紹介こんにちは。PwC Japan有限責任監査法人(以下、PwC Japan監査法人)で人財育成を担当している下平(しもだいら)です。 座右の銘は「七転び八起き」、 趣味は「…

若手公認会計士、転職の決め手は早期に実力を身に付けられる成長環境にあった。【CIPS】

PwC Japanグループには、職員が知人・友人をキャリア採用に紹介する制度(リファラルプログラム)があります。この制度を利用して入社する職員が年々増えており、今回はそ…

人財育成担当が語る、プロフェッショナル人財を育てる仕組み

人財育成担当が語る、プロフェッショナル人財を育てる仕組み

自己紹介こんにちは。PwC Japan有限責任監査法人(以下、PwC Japan監査法人)で人財育成を担当している下平(しもだいら)です。

座右の銘は「七転び八起き」、
趣味は「茶道と散歩」です。

さて、今年は年始から新人研修があり、大阪に出張したのですが、研修終了後、受講生の職員の皆さんが、講師の先生にお礼を兼ねて拍手を送っていました。
最後の締めで「講師の先生に拍手をお願いします!」と私か

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若手公認会計士、転職の決め手は早期に実力を身に付けられる成長環境にあった。【CIPS】

若手公認会計士、転職の決め手は早期に実力を身に付けられる成長環境にあった。【CIPS】

PwC Japanグループには、職員が知人・友人をキャリア採用に紹介する制度(リファラルプログラム)があります。この制度を利用して入社する職員が年々増えており、今回はその活用事例を紹介します。

プロフィール小杉さんは、私が大学1年生の時の先生でした。― 簡単にご経歴と趣味を教えてください。

(小杉)専門学校と大学の講師をしながら別の監査法人で働いていたのですが、長期的なキャリアとしてアドバイザ

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